A EY Law anunciou recentemente a integração de novos profissionais nas suas áreas principais, reforçando a sua estratégia de oferecer soluções jurídicas integradas. Entre as contratações destacam-se Miguel Cordeiro (Sócio), Elisa Seara Vaz (Senior Manager) e Marta Calé Gaspar (Manager), todos provenientes da Deloitte Legal, que se juntam à área de Bancário e Seguros.
Estas contratações EY Law visam criar sinergias com as áreas de Consulting, Strategy & Transactions e Tax, permitindo uma abordagem inovadora que agrega valor aos clientes. Os novos advogados trazem consigo uma vasta experiência em regulação financeira, seguros, Organismos de Investimento Coletivo (OIC), fintech e compliance, o que fortalece a capacidade da EY Law em operar num contexto regulatório cada vez mais exigente.
Além disso, a equipa da EY Law também se expande nas áreas de Direito Público, Urbanismo e Proteção de Dados, com a entrada de Joana Mata e Valeria Polska, ambas vindas da RSA. Estas profissionais possuem um know-how aprofundado em áreas críticas como licenciamento energético e ambiental, contratação pública e proteção de dados, incluindo auditorias RGPD. A integração destas especialistas permitirá à EY Law responder de forma mais abrangente a questões centrais relacionadas com a transição energética e digital.
No âmbito do Direito Digital e Tecnologias Emergentes, a EY Law anunciou a chegada de Inês Bragança Gaspar, ex-Antas da Cunha e especialista em Web3, blockchain e regulação tecnológica, e de Maria Luís Ferreira, que se junta à equipa de OIC/gestão de ativos, vinda da Lynx Asset Managers. Estas contratações EY Law refletem o objetivo da empresa de liderar a resposta jurídica aos novos modelos digitais e tecnológicos.
A nova equipa também se dedicará a oferecer serviços completos de registo, proteção e gestão de marcas, patentes e direitos de autor, alinhando-se com as estratégias de inovação e valorização de ativos intangíveis. João Nóbrega, Managing Partner da EY Law Portugal, expressou o entusiasmo em relação a estas contratações, que foram cuidadosamente selecionadas para garantir a coesão com a cultura da empresa.
Nóbrega sublinhou que a estratégia da EY Law é consolidar a sua posição de liderança nos serviços multidisciplinares, ajudando as organizações a moldar o futuro com confiança. No próximo semestre, a EY Law prevê novas contratações, incluindo equipas dedicadas às áreas de Energia, Infraestruturas e Project Finance, reforçando assim o seu compromisso em liderar a transformação do setor jurídico em Portugal.
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Fonte: Sapo
